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  • Periodo coperto

  • Data della verifica

  • Scopo della verifica

  • Personale contattato

  • Auditor

Elementi da verificare

  • Politica

  • Analisi di contesto (individuazione dei fattori esterni e interni; esigenze e aspettative delle Parti interessate; azioni per affrontare rischi e opportunità)

  • Definizione del campo di applicazione del SGS

  • Obiettivi, traguardi e programmi (in coerenza con la Politica, e l’analisi di contesto)

  • Organizzazione e responsabilità (organigramma SGS)

  • Competenza, formazione tecnica, consapevolezza (definizione dei ruoli-chiave in materia H&S e delle relative competenze)

  • Comunicazione esterna e interna

  • Documentazione SGS

  • Controllo operativo, sorveglianza e misurazioni

  • Informazioni documentate (gestione della documentazione cogente, documenti di sistema)

  • Registro della normativa cogente e procedura per l’aggiornamento normativo

  • Audit Interni (Piano di audit, Programma di audit)

  • Monitoraggio, misurazione, analisi e valutazione (coerenza fra indicatori e obiettivi)

  • Riesame della direzione

  • Non Conformità e Azioni Correttive

  • Miglioramento

  • Gestione del cambiamento

  • Gestione delle emergenze (gestione della sicurezza antincendio, piano di emergenza, prova di evacuazione, ecc.)

  • Aspetti di sicurezza legati alle attività affidate in appalto/outsourcers (verifica documentale)

Sintesi

  • Non conformità rilevate (n)

  • Osservazioni (n)

  • Sintesi

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