Title Page

  • Fecha

  • Realizado por

Pizzeria

  • Correcto fechado productos

  • Productos con su aceite (tomate, atún, alcachofas...”

  • Aceite de ajo con fecha

  • Espinacas con ajo dorado

  • Tomate natural condimentado

  • Gambas con pimienta

  • Orégano con fecha

  • Sal y pimienta tapada

  • Sala chef y mesa trabajo limpia

  • Horno limpio

  • Pala harina fuera y limpia. Harina con fecha, diaria y en el silo.

  • Palas pizza limpias

  • Zona platos limpia

  • Amasadora y estira masa limpia

  • Camaras limpias

  • Ralladora queso limpia

  • Únicamente utensilios de trabajo (no bolis, libretas, film,...)

Cocina

  • Correcto fechado de productos. Rotación productos.

  • Salacehf limpia. Lejas limpias, por encima y por debajo.

  • Microondas limpios

  • Zona sartenes limpia

  • Horno apagado y limpio. Bajo horno limpio

  • Freidora apagada

  • Carnes con fecha. Comprobar vacío

  • Puertas neveras limpias

  • Rissoto y caldo con la misma fecha

  • Galleta cremolata con fecha y lote

  • Pan con fecha y lote

Sala

  • Queseras y olivas hechas

  • Salón barrido

  • Baño limpio

  • Mesas montadas

  • Candados terraza puestos (noche)

Picas

  • Lavavajillas limpios y apagados

  • Fregaderos limpios

  • Mesa limpia

Ensaladas

  • Correcto fechado productos

  • Trituradora limpia

  • Cortafiambres limpia

  • Sala chef limpia

  • Neveras limpias

  • Frutos Secos con fecha

Barra

  • Micro limpio y sin plato dentro

  • Pala del hielo fuera

  • Correcto fechado (vinos, postres, cacao, caramelo...)

  • Helados tapados y tapas limpias

  • Cafetera limpia

  • Grifo cerveza limpio

  • Mousse rocher con fecha y el tapper limpio

  • Postres con lote

  • Cacao con fecha

  • Galleta cremolata con fecha y lote

The templates available in our Public Library have been created by our customers and employees to help get you started using SafetyCulture's solutions. The templates are intended to be used as hypothetical examples only and should not be used as a substitute for professional advice. You should seek your own professional advice to determine if the use of a template is permissible in your workplace or jurisdiction. You should independently determine whether the template is suitable for your circumstances.