Information

  • Document No.

  • Audit Titel

  • Klant

  • Project

  • Datum

  • Opgesteld door

  • Locatie

1.0 - Inrichting project

  • 1.1 - Afzettingen / markeringen werkplek in orde ?

  • 1.2 - Is steigermateraal veilig en zonder hinder opgesteld ?

  • 1.3 - Maakt de werkplek een schone en opgeruimde indruk ?

  • 1.4 - Zijn looproutes/-paden en wegen vrij ?

  • 1.5 - Wordt er milieu verantwoordelijk gewerkt ?

  • 1.6 - Is de EHBO koffer aanwezig en is deze nog compleet ?

  • 1.7 - Is er blandblusapparatuur ter plekke opgesteld ?

2.0 - PBM's

  • 2.1 - Heeft iedereen veiligheidsschoenen of laarzen ?

  • 2.2 Heeft iedereen een veiligheidshelm ?

  • 2.3 - Heeft iedereen veilgheidskleding ?

  • 2.4 - Heeft iedereen gehoorbescherming ?

  • 2.5 - Heeft iedereen een veiligheidsbril ?

  • 2.6 - Heeft iedereen een veiligheidsharnas en toebehoren ?

3.0 - Documenten

  • 3.1 - Heeft iedereen een geldig VCA diploma ?

  • 3.2 - Heeft iedereen een veiligheidspaspoort ?

  • 3.3 - Heeft iedereen een geldig ID of paspoort ?

4.0 - Conclusie

  • 4.1 - Hoe is de algehele indruk van de bouw ?

  • 4.2 - Actie(s) naar aanleiding van de inspectie ?

  • 4.3 - Genomen actie(s) ?

Namen personeel

  • Vul hier de namen van de werknemers in:

  • Naam, Personeelsnummer, Handtekening werknemer
  • Personeelsnummer

  • Handtekening werknemer

Handtekeningen

  • Handtekening en naam direct leidinggevende nav controle op afgewerkte punten inspectierapport:

  • Handtekening en naam VGM coordinator nav eindcontrole op afgewerkte actiepunten:

The templates available in our Public Library have been created by our customers and employees to help get you started using SafetyCulture's solutions. The templates are intended to be used as hypothetical examples only and should not be used as a substitute for professional advice. You should seek your own professional advice to determine if the use of a template is permissible in your workplace or jurisdiction. You should independently determine whether the template is suitable for your circumstances.