Checklist
Office:
Add media
Media
Terres
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Sostres
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Parets
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Llums
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Cubells escombraries
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Rentamans
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Protecció plagues
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Maquinaria i mobiliari
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Equips de calor
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Equips de fred amb lector de temperatura
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Temperatura ambient
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Temperatura equips de fred
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Temperatura equips calents
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Ordre i emmagatzament d,aliments
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Neteja
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Espai suficient
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Bones practiques de manipulació (ús de guants, gorro etc.)
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Roba, objetes personals
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Informació al consumidor
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Registres autocontrols
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Manual guia d,autocontrol
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Formació manipuladors
Correcte
Amb deficiencies
Incorrecte
No aplica
Sense comprovar
Observacions
Add signature
Sign
link copied
Luis Riera
Check-list saia Fires Mataro
The templates available in our Public Library have been created by our customers and employees to help get you started using SafetyCulture's solutions.
The templates are intended to be used as hypothetical examples only and should not be used as a substitute for professional advice.
You should seek your own professional advice to determine if the use of a template is permissible in your workplace or jurisdiction.
You should independently determine whether the template is suitable for your circumstances.