Title Page

  • Conducted on

  • Prepared by

  • Location

Exterior

  • Lampu & Signage berfungsi dengan baik

  • Area pintu masuk kondisi bersih dan baik

  • Area dan kondisi Dummy kondisi bersih dan baik

  • Monitor LED bersih dan berfungsi dengan baik

  • Tanaman hias kondisi bersih dan baik

  • Bangku waiting list kondisi bersih dan baik

Area Greeter

  • Meja greater kondisi bersih dan baik

  • Buku menu kondisi bersih dan baik

  • Gun termometer/barcode/disenfektan tersedia dan berfungsi dengan baik

  • Buku waiting list,CO dan e-Menu tersedia

  • Banner promo/foam board dalam kondisi bersih dan baik

Area kasir

  • Area kasir tertata degan baik dan rapi

  • POS dan printer bersih dan berfungsi dengan baik

  • Bill holder kondisi bersih dan baik

  • Lampu detektor uang palsu bersih dan berfungsi dengan baik

  • Terdapat hand sanitizer

  • Mesin EDC bersih dan berfungsi dengan baik

  • Materi promo/tend card terupdate tersedia dengan kondisi baik

  • Tempat sampah tertutup dengan kondisi bersih dan baik

  • Pesawat telepon bersih dan berfungsi dengan baik

Area Dine in

  • Lampu/signage/langit-langit/difuser AC dalam kondisi bersih dan baik

  • Musik berfungsi dan sesuai dengan standar lagu yang ditentukan

  • Suhu ruangan (22 - 26 degree) / AC baik.(tersedia termometer suhu ruang)

  • Meja/Booth/Kursi/ Baby chair/tanaman hias/station/dish up area kondisi bersih dan baik

  • Lantai/ dinding/ kaca/ tanaman hias/partisi kondisi bersih dan baik

  • Kondimen lengkap kondisi bersih dan baik (label expired)

  • Penulisan Labeling HACCP ocha/hot ocha/lychee ocha/lemon tea dll sesuai standar shelf life

  • Service wares (share plate,tray,gelas,suribachi,cutleries dll) kondisi tidak pecah/rusak

  • Service wares (share plate,tray,gelas,suribachi,cutleries dll) kondisi bersih dan kering

  • Towel microfiber kondisi bersih dan baik (warna digunakan sesuai fungsi)

  • Fly catcher(lampu/glue trap) ada dan berfungsi dengan baik.(dokumen pest control ada)

  • Larutan chemical sesuai dan diberikan label (Chemical sanitasi)

  • Toilet customer dalam kondisi bersih,tidak bau,lantai tidak licin dan chemical dan pengharum toilet tersedia

Area Pantry dan Meja Preparasi

  • Meja dan undercounter kondisi bersih dan baik

  • Water boiler berfungsi dengan baik

  • Wall Selving bersih dan tidak berdebu

  • Ice maker bersih dan berfungsi dengan baik (tidak ada jamur es)

  • Scoop Ice/saringan terendam dengan larutan Chemical J512

  • Penulisan Labeling HACCP sesuai standar shelf life

  • Kitchenware gelas ukur/pitcher/teko dl kondisi bersih dan baik

  • Kitchenware gelas ukur/pitcher/teko dll kondisi tidak rusak/gompal/terbakar.

  • Job aid/Instruksi/SOP kerja update tersedia

Area Office

  • Area office bersih dan rapi tidak ada barang pribadi

  • Suhu ruangan kitchen (24 - 28 degree) / AC baik.(tersedia termometer suhu ruang)

  • Penerangan/lampu area kitchen kondisinya baik dan tercover.(cover tidak menggunakan bahan kaca)

  • Tidak ditemukan makanan dari luar beredar diarea kitchen dan office

  • Water filter (lampu UV/filter sendimen/carbon/plate)berfungsi dengan baik

  • Brankas bersih dan berfungsi dengan baik(posisi bisa dikasir)

  • Dispenser minuman bersih dan berfungsi dengan baik

Personal Hygiene & Grooming

  • Staff menggunakan seragam, topi hairnet / hairnet, apron & sepatu bersih dan rapi sesuai standard

  • Staff tidak berkuku panjang, glitter atau pewarna kuku, parfum dengan aroma kuat

  • Staff laki-laki tidak berjenggot, berkumis, berjambang dan bulu hidung tidak terlihat

  • Staff Front tidak menggunakan jam tangan atau perhiasan yang mencolok dan bermata.

  • Staff/ Management yang menangani produk di area BOH tidak menggunakan jam tangan/ perhiasan apapun (termasuk cincin kawin)

  • Staff mencuci tangan sebelum melakukan kontak dengan makanan

  • Staff menggunakan handgloves saat memegang makanan/ melakukan preparation

  • Staff tidak mengunyah permen, makan atau merokok di area kitchen dan Dine in.

  • Tidak ada staff sakit yang bekerja

  • Luka harus ditutup dengan penutup luka warna biru (blue bandage)

  • Barang-barang pribadi tidak diletakkan selain di loker karyawan/ area khusus yang disediakan untuk barang2 pribadi

  • Kotak P3K dan isinya rapi dan lengkap

Habbit dan Role play

  • Staff front menjalankan dengan konsisten 10 service flow

  • Semua staff saat bekerja konsisten menjalankan "clean as you go"

  • Staff mengerti cara cuci tangan sesuai dengan SOP?

  • Staff mengetahui penggunaan warna-warna towel micro fiber?

  • Staff front mengentahui produk knowledge dan promo-promo yang sedang berlangsung

  • Staff mengetahui soal pengetahuan HALAL

Administrasi dan Manajemen

  • Checklist personal hygiene dan Protokol Kesehatan Karyawan

  • Pencatatan Daily book/ buku section dengan sesuai dan terisi benar (baik secara informasi dan materi briefing)

  • Checklist kebersihan service dan kitchen

  • Pencatatan form produksi Service (ocha dan ice lemon tea)

  • Pencatatan temperatur suhu chiller, freezer dan ruangan

  • Pencatatan stock card service dan gudang

  • Pemahaman knowledge implementasi Kebijakan Halal oleh staf outlet

  • Jadwal kerja harus sesuai antara form schedule vs actual di outlet

  • Data petty cash,modal & uang minyak opname sesuai dan balance

  • Tidak terdapat menu sold out pada EDC online dan POS

  • Tidak terdapat void Bill/ void Item pada POS tanpa sepengetahuan SM/AM

  • Pengisian Form Breakdown sales sudah sesuai dengan data POS Harian

Food Safety Crtitical

  • Tidak ditemukan produk expired/basi/spoiled

  • Tidak ditemukan pest /akses pest (kecoa,tikus,cicak dll)

  • Tidak ditemukan benda asing di dalam produk WIP atau produk jadi (ice maker berjamur)

Security

  • Tidak ditemukan staff sakit/terkena infeksi bekerja

  • Area sink khusus cuci tangan terset up dan digunakan sesuai SOP

  • Tersedia Tabung apar dalam kondisi baik da tidak expired

The templates available in our Public Library have been created by our customers and employees to help get you started using SafetyCulture's solutions. The templates are intended to be used as hypothetical examples only and should not be used as a substitute for professional advice. You should seek your own professional advice to determine if the use of a template is permissible in your workplace or jurisdiction. You should independently determine whether the template is suitable for your circumstances.