Director General

  • Realizada el

  • Preparada por

Conocimiento

  • ¿Conoce la estructura Organizacional de la organización?

  • ¿Conoce la Visión de la Organización ?

  • ¿Qué alcances académicos se requiere?

  • ¿Sabe Planificar estrategias de toma de decisiones ?

Destrezas

  • ¿ Sabe planificar movimientos de procesos de la organización ?

  • ¿Se adapta a los cambios de la organización?

  • ¿ Realiza Actividades para empatizar a los empleados ?

  • ¿ Como fue el desempeño del encargado elegido por el director?

Habilidades

  • ¿Planifica Alternativas para la resolución de conflictos?

  • ¿Contribuye como una figura para el alcance de las metas?

  • ¿Planifica canales de comunicación para transmisión del mensaje a los empleados?

  • ¿Mantiene una buena comunicación con los empleados?

Actitud

  • ¿Tomas decisiones de manera Autocritica?

  • ¿Transmite una buena imagen corporativa a los empleados?

  • ¿Transmite motivación a los empleados?

  • ¿Como debería ser la actitud de un director ?

  • Ubicación

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